5月23日，区人大常委会副主任郭放军组织人代工委和区政府办、民政局、财政局、人社局、区委组织部等部门负责人及相关提建议代表，在区民政局召开会议，专题协调督促代表提出的关于村（社区）干部待遇方面建议办理工作。

　　座谈会上，参会的每位代表都就所提出建议的目的、意义、主要内容等做了详细阐述，并提出了很好的建议意见。参加会议的各职能部门针对代表提出的问题，结合部门职责权限一一解答回应，区民政局通报了部门办理方案和办理措施，并对代表所提建议给予初步答复，待后结合代表意见再做进一步修改完善。

　　据统计，近三年来代表所提出的涉及村（社区）干部待遇方面的建议达30余件,仅2019年代表提出这方面建议12件,集中反映在干部工作量大、工时长、补助标准低、无五险一金、培训学习时效性不强和离退后生活补助标准低、申请条件不合理等方面。随着决战决胜脱贫攻坚工作全面开展，村两委班子面临巨大工作压力，“白加黑、五加二”的工作强度，干部全身心投入工作，待遇保障与工作要求不能对等，干部反映强烈。建议交办后，区民政局主动多次与人代工委联系沟通，商议办理方案，区人大人代工委高度重视，及时向常委会领导汇报，并提出督办思路。座谈会后，区人大常委会人代工委还将密切关注办理落实情况，及时回访代表，倾听代表心声，下半年将组织提建议代表对各承办部门建议办理情况进行检查，并将检查情况向区人大常委会报告。