金川镇人大以新时代新要求为遵循，着力在充分发挥代表主体作用上下功夫，在创新代表工作方式方法上探索实践，在有力有效监督上用情用心用力。

一是抓平台，有力拉动，让代表“能为善为”

按照有场所、有牌子、有制度、有计划、有记录、有档案、有保障的标准，打造“样板间”，分片建立2个规范化的代表工作室，把全镇各级人大代表划分到活动室，每周安排1名人大代表坐班接待群众，实现让代表有地方“理事”，群众有地方找代表“说事”。

二是抓活动，强力带动，让代表“有为作为”

用制度化开好代表法定会议，以常态化组织代表小组活动，以多样化开展代表主题活动，畅通代表多渠道发挥主体作用的路径，把活动开展的有声有色。我镇利用视察活动召开人大代表座谈会，听取代表意见建议；每年对镇人大代表进行评议，激励代表履好职。深入开展“五带五做”助力脱贫攻坚活动及交叉视察，让代表有担当。

三是抓机制，积极推动，让代表“勇为先为”

在紧密衔接、合理高效上下功夫。镇人大层面，坚持分类管理，突出履职为民，建立了镇人大工作考核评价体系。代表履职层面，建立了县镇人大代表履职档案，充分保障代表履职工作经费，保障无固定收入代表误工补助；建立代表退出机制，对违犯纪律和法律法规、履职不积极被选民评议为不称职、因身体原因不能正常履职的代表予以劝辞。创新代表建议办理评价机制，实行交办制度，当面答复建议，推动代表建议办理工作由“答复型”向“落实型”转变。